Nuevos programas de formación virtual

21 nuevos programas de formación virtual

Con éstos, la oferta educativa del SENA en modalidad virtual llega a 201 cursos. ‘Herramientas TIC para la creación de recursos didácticas’ es uno de los nuevos programas que hacen parte del portafolio.

Programas de formación titulada

Este tipo de formación está orientada a preparar a las personas para desempeñar oficios y ocupaciones requeridas por los sectores productivos y sociales, con el fin de satisfacer necesidades del nuevo talento o de cualificación de trabajadores -que estén o no vinculados al mundo laboral-, en los niveles operativo, técnico o tecnológico. Su duración oscila entre 880 y 3.520 horas, y contempla las etapas:

Etapa Lectiva: Periodo en el cual el alumno es participe de actividades de Formación Profesional Integral en las aulas y otros ambientes requeridos para el logro de los resultados de aprendizaje. Este periodo es determinado de acuerdo con el diseño curricular de los diferentes programas de formación.

Etapa Productiva: Periodo en el cual el alumno aplica conocimientos, habilidades y destrezas desarrolladas en la Etapa Lectiva. En esta fase, la empresa es partícipe de la acción formativa del alumno, y el acompañamiento y asesoría es fundamental para el logro de los objetivos de formación establecidos, a partir de criterios y estrategias concretas.

Los tipos de programas son:

Operarios y auxiliares: Son programas de formación profesional que permiten el desarrollo de competencias laborales específicas básicas, transversales y de desarrollo humano, relacionadas con las áreas de desempeño y el perfil idóneo para ejecutar funciones productivas. Duración: de 6 a 12 meses.

Técnicos: Programas de formación que buscan que los aprendices adquieran competencias motrices y cognitivas, socio-afectivas y comunicativas para desarrollar actividades determinadas y solucionar problemas en un rango definido de áreas funcionales con respuestas predecibles; que comprendan y apliquen el proceso productivo, que utilicen instrumentos y técnicas definidas, que ejecuten operaciones para obtener resultados concretos y responder por su propio trabajo. Duración: 12 meses.

Tecnológicos: Programas de formación que buscan que los aprendices adquieran las competencias cognitivas, socio–afectivas y comunicativas para aplicar el conocimiento técnico y tecnológico que solucione problemas estratégicos del área, que coordine y supervise actividades interdisciplinarias en los campos de la técnica y la tecnología, que organice y maneje recursos, que gestione proyectos productivos, que comunique ideas, que responda por los resultados de su trabajo y de otros que estén bajo su control, y que asuma con ética los roles sociales y organizacionales propios de su entorno.

Se orientarán igualmente a desarrollar las competencias necesarias para garantizar la interacción de lo científico con lo instrumental y lo operacional con el saber tecnológico. Duración: 24 meses.

Programas de formación complementaria

Tipo de formación orientado a actualizar los conocimientos, las habilidades y destrezas de las personas en oficios u ocupaciones requeridas en los niveles operativo, técnico, o tecnológico, con el propósito de mejorar su desempeño o permitir su movilidad. Su duración es flexible de acuerdo con las necesidades de las personas a ella o a las demandas específicas de los sectores productivos y sociales.

Virtuales: Cursos de 40 a 80 horas de duración, que se realizan en ambientes virtuales de aprendizaje a través de la plataforma virtual SENA. Con esta modalidad la Entidad busca que las personas amplíen sus conocimientos, eliminando pérdidas de tiempo, costos desplazamiento y rigidez de horarios.

Presenciales: Se imparte en su totalidad con la presencia física del aprendiz SENA, a través de los 116 Centros de Formación a nivel nacional, especializados en diferentes áreas de conocimiento.

Bilingüismo

Virtual: El Programa Nacional de Bilingüismo SENA surge como respuesta a las políticas gubernamentales de educación de calidad y formación de los ciudadanos en el aprendizaje de un segundo idioma. Hoy nos encontramos en la producción de contenidos y alistamiento de cursos SENA que busca llegar con un alto grado de pertinencia a nuestros usuarios.

Dentro de la oferta de cursos virtuales se puede encontrar el primer nivel denominado English Dot Works – Level 1. Este es el primer curso de formación complementaria virtual de 60 horas que busca dar una introducción al idioma inglés, donde el SENA busca fortalecer las competencias para el trabajo de sus ciudadanos.

Pasos a seguir

Consultar procedimiento de inscripción a los programas Dirigirse a: Centro de Atención Telefónica: Se tiene disponible el servicio de Call Center. en Bogotá al 5925555 y fuera de Bogotá al 018000910270, en la oferta educativa Oficina de la entidad: Los Centros de formación elaboran afiches con la información específica de cada uno de ellos y se publican en las sedes del centro.

Alternativa B. Realizar el proceso por medio del Call Center, tenga a la mano el documento de identificación, el nombre del programa en que desea inscribirse, la jornada, el lugar y nombre del Centro (según la oferta educativa) Dirigirse a: Centro de Atención Telefónica: Bogotá 592-5555 ó desde otra ciudad al 01-8000-910270

Requisitos Perfil:

Persona Natural y Jurídica

Acreditar situación académica. Haber aprobado último año de escolaridad.

Documentos Requeridos

Perfil: Persona Natural y Jurídica

Título bachiller o certificado de estudios (Original y Copia)

Normatividad

Resolución 263 Manual para el ingreso de aspirantes a la formación profesional integral, capitulo 4, numeral 4.3 Inscripción de aspirantes. de 1996.

‘100 mil oportunidades para los jóvenes’

El presidente Juan Manuel Santos anunció esta mañana que el SENA formará a partir del próximo trimestre a 100 mil colombianos más, lo que contribuirá a reducir los niveles de desempleo juvenil en 1,25%.

100 mil cupos de formación, 100 mil oportunidades

Actualmente, de cada cuatro aspirantes que se presentan para estudiar en el SENA, sólo uno puede ingresar a la Institución. El Gobierno Nacional invertirá 370 mil millones de pesos entre 2013 y 2015 en el programa ‘100 mil oportunidades para los jóvenes’ para que sin pagar un sólo peso, los beneficiarios accedan a formación pertinente y de calidad.

A través de esta iniciativa, liderada por el SENA, el Ministerio del Trabajo y el Ministerio de Educación, se espera contribuir con la reducción del desempleo juvenil en 1,25%, gracias a las posibilidades que tienen los tecnólogos de conseguir trabajo digno. Los primeros 25 mil cupos hacen parte de los 93 mil que estarán disponibles en la cuarta convocatoria del año.

Las 100 mil oportunidades llegarán a los jóvenes de todo el país, en departamentos como Antioquia, Atlántico, Bolívar, Boyacá, Caldas, Caquetá, Casanare, Cauca, Cesar, Córdoba, La Guajira, Guaviare, Huila, Magdalena, Meta, Nariño, Norte de Santander, Quindío, Risaralda, San Andrés, Santander, Sucre, Tolima y Valle.

¿Quiénes pueden acceder a estas nuevas oportunidades de formación con el SENA?

Cualquier joven en Colombia que tenga título de bachiller, que haya presentado las pruebas del ICFES y la edad mínima según el currículo (oscila entre 16 y 18 años).

¿Cómo se pueden inscribir?

Ingresar al portal http://www.sena.edu.co y en la parte inferior, ubicar el cuadro que dice: ¿Qué quiere estudiar?

Allí poner el tipo de formación ‘tecnólogo’ y una palabra clave para buscar el programa que prefieran. Seguir los pasos de registro en Sofía Plus y de inscripción que muestra el sistema.

La inscripción también la podrá hacer a través del Contact Center, en Bogotá llamando al teléfono 5925555 y para el resto del país en la línea gratuita 018000-910270. Un asesor del SENA dará las orientaciones y guiará la inscripción.

¿Cuándo se pueden inscribir?

Los días de inscripción son los días 15 y 16 de agosto. En total son 93 mil cupos en esta, que es la cuarta convocatoria del año. De ellos, 25 mil son nuevos cupos. Los restantes de los 100 mil se darán en una convocatoria extraordinaria que se abrirá en el mes de septiembre.

¿Qué pueden estudiar los interesados?

Son 112 programas del nivel tecnólogo. Algunos de los recomendados por mayores salarios y posibilidades de empleo son: